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Paro docente: Unter protesta en los puentes Neuquén-Cipolletti y podría complicar el tránsito
El gremio docente inició un paro de 48 horas con una protesta en los puentes carreteros del Alto Valle y advirtió que podría intensificar las medidas en las próximas horas.
Foto: Diario Río Negro.
El conflicto docente en Río Negro sumó un nuevo capítulo con impacto directo en la región. El gremio Unter inició un paro de 48 horas y desplegó una protesta en los puentes carreteros que conectan Neuquén y Cipolletti, uno de los puntos más transitados del Alto Valle.
Durante la mañana de este martes, docentes de distintas seccionales se concentraron en la zona del expeaje, frente a Vialidad Nacional, donde realizaron una volanteada sin interrupción total del tránsito, aunque advirtieron que la situación podría cambiar con el correr de las horas.
Desde el gremio no descartaron avanzar hacia cortes intermitentes, una modalidad que podría generar demoras en un corredor clave para miles de personas que cruzan diariamente entre ambas ciudades por trabajo o estudio.
La elección de los puentes carreteros no es casual. Se trata de uno de los accesos más importantes de la región, donde cualquier medida de fuerza tiene impacto inmediato en la circulación y la rutina diaria de los vecinos del Alto Valle.
Mientras se desarrollaba la manifestación, Gendarmería aplicó el protocolo antipiquetes, con el objetivo de evitar bloqueos totales y garantizar la circulación vehicular. Hasta el momento, el tránsito se mantenía habilitado, aunque con posibles demoras por la presencia de manifestantes.
Reclamo salarial y conflicto abierto
La medida de fuerza forma parte de un paro provincial de 48 horas, definido en el Congreso del gremio realizado el 22 de abril en Fernández Oro. La decisión estuvo atada a la falta de convocatoria a paritaria antes del 30 de abril, un punto central en el reclamo docente.
“Sin respuestas del Gobierno, profundizamos el plan de lucha en toda la provincia”, señalaron desde Unter, al convocar a una adhesión masiva a la protesta.
Entre los principales reclamos, el gremio exige una recomposición salarial que lleve el salario mínimo docente a dos millones de pesos, el pase de sumas no remunerativas al básico y la continuidad de la actualización por inflación, con la incorporación de un índice específico para la región patagónica.
